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Programas de vigilancia epidemiológica: Se deben establecer programas específicos para la vigilancia de la Vigor ocupacional, con seguimiento a enfermedades laborales y condiciones de trabajo.
Confirmar que se le remitieron al médico que realiza las evaluaciones ocupacionales, los soportes documentales respecto de los perfiles de cargos, descripción de las tareas y el medio en el cual desarrollarán la punto los trabajadores.
Los indicadores del SG-SST son esas herramientas que le permiten a una empresa evaluar los resultados de su dirección, identificar las oportunidades para mejorar y adaptar las metas a una visión más realista.
Solicitar documentos que evidencien las actividades de capacitación brindada a los integrantes del COPASST.
Solicitar el software respectivo y los documentos y registros que evidencien el cumplimiento del mismo.
Reportar a la Dirección Territorial del Ministerio del Trabajo que corresponda los accidentes graves y mortales, Vencedorí como como las enfermedades diagnosticadas como laborales.
Verificar la existencia de un procedimiento para la identificación y resolucion 0312 de 2019 en excel evaluación de las especificaciones en SST de las compras o adquisición de productos y servicios y constatar su cumplimiento.
Núsolo de casos nuevos de enfermedad laboral en una población resolución 0312 de 2019 safetya determinada en un período de tiempo
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Desarrollar las actividades de cardiología del trabajo, prevención y promoción de la Lozanía y programas de vigilancia epidemiológica requeridos, de conformidad con las prioridades identificadas en el diagnóstico de condiciones de Salubridad y con los peligros/riesgos prioritarios.
Apoyar, asesorar y desarrollar campañGanador en sus empresas afiliadas para realizar actividades de identificación y control efectivo de los peligros, monitoreo permanente de las condiciones de trabajo y Salubridad y resolución 0312 de 2019 sst el expansión de sistemas de vigilancia epidemiológica.
Solicitar una lista de los trabajadores vinculados por prestación de servicios a la aniversario y comparar con la última planilla de plazo de aportes a la seguridad social suministrada por los contratistas,
Contar con un doctrina de archivo y retención documental, para los registros y documentos que soportan el Sistema de Dirección de SST.
Establecer los resolucion 0312 de 2019 que es aspectos de SST que podrá tener en cuenta la empresa en la evaluación y selección de proveedores y contratistas.